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云南力帆骏马车辆有限公司
更新: 2018-11-20 浏览: 3244 人 申请：1人

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  • 10年

    会员等级

  • 单位性质： 民营企业
  • 所属行业：生产/制造业,跨领域经营
  • 注册资金：
  • 员工人数：1000人以上
  • 营业执照：
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  • 基本信息

    • 工作地点：贵州省

    • 招聘人数：1人

    • 性别要求：不限

    • 职位类型：全职

    • 招聘部门：文旅建工

    • 年龄要求：25岁以上-45岁以下

    • 工作经验：2年

    • 学历要求：大专以上

    • 住宿情况：

  • 职位描述

    岗位职责：
    1、完成人力资源办公室主任合理优化公司组织结构，以及日常人事管理。
    2、负责人力资源办公室主任制定年度招聘规划，落实公司员工招聘，控制入口，把好招聘录用关。熟悉人力资源市场动态，分析人力资源成本，适度引进人才，并按照岗位要求，将员工安排到合适岗位，实现人力资源合理配置，确保招聘工作有效进行。
    3、了解行业动态，按照实际情况制定工作计划，对储备人员进行培养开发。定期拟定待工作名单，对员工进行职业技能和职业品质培训，为员工发展提供咨询。规范在职培训开发指导，通过培训开发来提高员工能力和发挥员工能力，改进员工的行为方式，达到期望标准。
    4、加强员工管理，做到人尽其才。通过建立制度、实行岗前培训、在职培训、任务分配、业务竞技、人力开发等方式规范管理，降低作业成本，提高员工效能，按工作需要对岗位适度调整。
    5、制定员工效能评估标准，实行人员考核管理，劳动关系管理。
    6、制定合理的薪资管理制度，健全公司力所能及的福利政策。
    岗位要求：
    1、35岁以下，人力资源、企业管理或者相关专业本科以上学历（有经验者、有人力资源管理师证书优先考虑）；
    2、3年以上人力资源管理工作经验；
    3、熟悉解人力资源管理模式；
    4、具有较强的辑思维能力，沟通协调能力，分析判断能力，实操能力。
    工作地点：贵州毕节
    联系我时，请说是在云南招聘网上看到的，谢谢！

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