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  • 7年

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:房地产/物业管理,公关/市场推广/会展,其他行业
  • 注册资金:
  • 员工人数:100—200人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:
    1、依据企业营销目标和市场需求,制定公司的销售计划并组织实施。
    2、主持销售部门日常工作事务,合理调配人力、物力等资源。
    3、负责处理销售人员无权处理或无法解决的重大问题。
    4、处理与公司其他部门的关系,与其他部门有效合作。
    5、做好本部门人员的工作指导和考核工作。
    6、寻求部门新的利润增长点。
    7、组织本部门员工开拓市场,开展促销和品牌宣传活动。
    8、组织本部门员工对二级经销商开发与管理。
    9、组织对本部门的人员培训。

    任职要求:年龄25-40岁,高中以上学历,从事过汽车销售工作 ,具备团队管理能力,执行力强。有相关汽车销售管理经验者优先。

    工资待遇: 3000元/月+店面提成+奖金+周单体,月平均工资5000—10000元。

    福利待遇:
    1、标准底薪+高额提成+奖金+周单休+年终奖;
    2、依法享有法定带薪年假;
    3、住房公积金;
        4、外出旅游。

    工作时间:早8:30-18:00,中午1小时休息时间。
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
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