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  • 9年

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  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:快速消费品(食品/饮料等)
  • 注册资金:
  • 员工人数:100—200人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    工作职责:
    1、服从上级领导管理,及时完成下达的任务。
    2、全面负责市场部日常管理工作。建立和管理销售渠道队伍,规范销售流程,完成销售目标;
    3、制定销售政策和销售计划(年、月、日)。按要求设置销售目标、销售模式、销售战略计划;
    4、组织和指导销售人员的工作。对销售人员的业绩进行评估考核。
    5、对销售工作的监察,处理客户问题,审核业务往来单位,建立信息反馈制度负有领导责任。
    6、市场开发。关注于维护和提高公司市场竞争力。
    7、对工作中存在的不足进行反思,调整销售策略,完成既定目标。
    8、领导开展市场调查与市场预测、策划等工作。
    9、协调本部内部各部门及本部与其他部门的关系,建立团队凝聚力。
    10、定期总结工作,并向市场总监提交工作报告。
    任职资格:
    1、具有市场营销类相关专业;
    2、五年以上相关行业经历, 3年以上产品销售和渠道管理经验;
    3、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作; 
    4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,学习能力
    强;逻辑性强和良好的语言表达能力;
    5、具有强烈的进取心,精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有开拓精神;
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
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