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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:快速消费品(食品/饮料等)
  • 注册资金:
  • 员工人数:200—500人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    职位描述:
    1、人员档案管理,劳动合同签订,办理用工、退工手续;
    2. 执行招聘面试工作;
    3. 管理人员入职,离职,晋升,调岗工作;
    4、负责管理人力资源相关文件和档案的制定和发布;
    5. 负责公司社保购买及考勤统计;
    6. 负责总经理安排的其他工作;
    岗位要求:
    1、人力资源或相关专业大专以上学历;
    2、一年以上人力资源工作经验;
    3、熟悉人力资源管理六大模块,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
    4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
    5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识.
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
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