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云南南都旅游开发有限公司
更新: 2018-07-30 浏览: 1800 人 申请：14人

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云南南都旅游开发有限公司
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  • 6年

    会员等级

  • 单位性质： 民营企业
  • 所属行业：旅游/酒店,旅游/酒店,其他行业
  • 注册资金：
  • 员工人数：100—200人
  • 营业执照：
招聘职位
人力行政经理/主管 餐饮管理/领班 厨师/厨师长 网络推广专员 保洁 配菜/打荷 市场专员 收银员 酒店前台 水电工 服务员 房务主管 客房主管 水电工程师 销售人员 市场营销主管 会计 出纳 酒店营运经理 酒店负责人

  • 基本信息

    • 工作地点：沾益区

    • 招聘人数：1人

    • 性别要求：不限

    • 职位类型：全职

    • 招聘部门：

    • 年龄要求：32岁以上-45岁以下

    • 工作经验：5年

    • 学历要求：本科以上

    • 住宿情况：

  • 职位描述

    要求：全日制本科及以上学历酒店管理、工商管理、市场营销等相关专业，具有五年以上酒店相关管理工作经验，三年以上酒店营运管理工作经验。
    精通：酒店、餐饮管理
    具备优秀：的统筹运作能力、计划能力、执行能力、市场营销能力、公关能力等
    主要职责：
    1)根据市场动向、特点及发展趋势，分析酒店经营管理状况，确定酒店的经营方针和经营计划，完成各项经营、管理指标；
    2)主持制定和完善酒店各项规章制度，建立健全内部组织系统，协调各部门关系，建立内部合理而有效的运行机制；
    3)确立酒店的经营计划（月、季、年）、发展规划及经营方针，制定酒店的经营管理目标，并指挥实施；
    4)负责部门内部相关职能制度建设；内部员工的培训、考核、等团建工作；
    5)负责餐饮、酒店服务质量标准的制定和考核，拟定和审批营销部、客房部、餐饮部管理方案，协助人事行政部完成公司各项制度的推行；
    6)全面负责酒店、商业街、的运营市场拓展、营销工作；
    7)研究并掌握市场的变化和发展情况，制定市场拓展计划和价格体系，适时提出阶段性工作重点，并指挥实施；
    8)督导酒店的培训工作，负责部门人员的任免、考核和晋升等团建工作；
    9)每月及时把各经营情况形成数据报表，并定时向总经理汇报工作；
    10)全面提高酒店的服务质量和管理水平，不断提高酒店的经济效益和社会效益；
    11)时时分析和检查经营预算，做好增收节支工作，**限度地提高酒店的经济效益；
    12)负责重要客人的接待工作，保持与社会各界的广泛联系，塑造企业良好的内外部形象；
    13)主持召开部门内每日晨会，及时获取、布置、跟进、解决各项事物，奖励员工斗志，塑造良好工作氛围；
    14)完公司交给的各项任务。
    工作地址：云南省曲靖市珠江源风景区
    联系人：欧先生
    联系电话：0874-3938518
    联系我时，请说是在云南招聘网上看到的，谢谢！

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